“ Koniambo Nickel fait de la sécurité des individus une de ses valeurs fondamentales, c’est pourquoi la sécurité est un des critères d’évaluation majeur de la prime de productivité "
Nous récompensons la productivité de nos collaborateurs par une prime exceptionnelle dont une part prend en considération le respect de nos règles en matière de sécurité.
Nous avons débuté la mise en place du système OSPAT pour les personnes occupant des postes de conduite d’engins lourds ou d’équipements critiques. Ceci fait partie de notre programme de gestion de la fatigue et permet d’évaluer l’aptitude des employés à chaque prise de poste.
Une plateforme e-learning a été mise en place dans le but d’offrir une alternative aux formations dites « face à face » et de permettre une plus grande flexibilité au niveau des apprentissages.
Dans le cadre du programme de reconnaissance Hygiène et Sécurité déployé sur l’ensemble de notre site industriel, chaque employé réalisant une action remarquable en terme de sécurité ou d’hygiène (par exemple proposition d’une méthodologie de travail plus sécuritaire, identification d’un danger non enregistré dans l’évaluation des risques professionnels - EvRP…), a l’opportunité de se voir féliciter et recevoir un lot par son superviseur.
Les procédures Hygiène et Sécurité ont été établies en collaboration avec les opérations, notamment suivant les modes opératoires (SOP). Elles sont optimisées suivant les événements d’opération. Notre priorité est que les procédures de travail soient utilisées par tous de façon efficiente.
Koniambo Nickel compte 11 Dangers Majeurs. Nous parlons de Danger Majeur lorsque celui-ci, s’il n’est pas maîtrisé, peut causer des dommages irréversibles sur les personnes qui travaillent à proximité (blessures graves, décès …).
Nous évoluons tous en milieu industriel qui comportent des dangers. Nous mettons tout en œuvre pour maîtriser les risques correspondant à nos activités, en adoptant des comportements responsables, notamment à travers la rigueur au travail, le respect des procédures, et le professionnalisme.
Le service Hygiène Industrielle a pour mission, dans un premier temps, d’évaluer et de confirmer par de la mesure (monitoring) les risques pouvant occasionner des dommages pour la santé. Ces risques proviennent de différentes sources appelées « nuisances ».
Ces nuisances peuvent être d’ordre biologiques, tel que la légionellose, d’ordre physiques, tel que le bruit ou la chaleur ou d’ordre chimiques tel que les gaz et poussières.
En parallèle, le service Hygiène Industrielle travaille en étroite collaboration avec la médecine du travail et l’ensemble des départements d’opérations afin de mettre en place des moyens de réduction ou d’élimination de l’exposition des travailleurs aux contaminants, le tout dans le but de préserver la santé de l’ensemble des salariés.